Dans un contexte où la gouvernance d’entreprise est plus que jamais sous les projecteurs, Fitch Bennett Partners, en collaboration avec Top Management France, a pris l’initiative de rassembler un panel éminent de 40 dirigeants pour une matinée de débats et d’échanges enrichissants. Nous sommes ravis de vous présenter la vidéo de cet événement marquant. L’élaboration […]
Les Échos : Palmarès 2024 des meilleurs cabinets de recrutement
Un grand merci à nos Clients et Candidats pour cette reconnaissance dans le classement LES ECHOS 2024. Ce moment représente une étape majeure, tant pour nos équipes en France qu’à l’international.
Les voeux 2024 de Fitch Bennett Partners
Toute l’équipe Fitch Bennett Partners vous souhaite une très bonne nouvelle année ! Que 2024 soit une année d’opportunités propice à l’épanouissement et la réussite de chacun. Abordons cette nouvelle année avec énergie et détermination. Et pour commencer, nous vous invitons à découvrir notre site internet. Nos meilleurs vœux de bonheur, de santé et de succès.
Tendances recrutement 2024 au Royaume-Uni
À l’aube du premier trimestre 2024, le marché de l’emploi des cadres dirigeants au Royaume-Uni présente des perspectives prometteuses, malgré un contexte économique mondial complexe. L’accent mis sur l’innovation et la restructuration stratégique dans les entreprises britanniques suggère une tendance positive dans le recrutement des cadres. Analysons-les ensemble. Une nouvelle année est souvent synonyme de […]
Point sur les tendances du recrutement T1 2024 en Allemagne
En Allemagne, le taux de chômage des cadres dirigeants est généralement faible, se situant autour de 1 à 2 % selon les données de l’Institut fédéral de l’emploi allemand (Bundesagentur für Arbeit). Un chiffre étonnant en pleine crise économique, mais qui souligne une fois de plus que le marché de l’emploi est en pleine mutation. Analysons de quelle manière et projetons-nous sur les tendances 2024.
Le Figaro : “Fitch Bennett Partners, expert de l’executive search, le career management et le transition management”
Le cabinet de conseil en recrutement Fitch Bennett Partners accompagne au quotidien les entreprises dans le recrutement par approche directe et la gestion de carrière de dirigeants, managers et d’experts en France et à l’international. Fondé en janvier 2013 par Frédéric Aymonier et Jacques-Louis Soubirous, le cabinet a su développer les partenariats à l’international — notamment en Europe, en Amérique ainsi qu’en Asie.
Communiqué de presse – Fitch Bennett Partners annonce un nouveau Partner : Bernard LE CHEVALIER
Dans le cadre de son développement Fitch Bennett Partners, cabinet de conseil en recrutement par approche directe, management de transition et gestion de carrière a le plaisir d’accueillir un nouveau partner, Monsieur Bernard LE CHEVALIER. Bernard bénéficie de plus de 30 années d’expérience en Entreprises et en Cabinets de renom. Il a commencé sa carrière […]
Les 7 qualités essentielles d’un manager de transition performant : le profil idéal pour mener les changements avec brio
Lorsque le manager de transition intervient, il doit être capable de prendre les rênes en période de changement et de conduire l’entreprise vers de nouveaux horizons. Ce professionnel aguerri doit apporter une gestion experte et rapide aux entreprises confrontées à des nouveaux défis. Dans cet article, nous allons explorer les qualités indispensables d’un manager de […]
Comment choisir le manager de transition idéal ?
Dans le monde dynamique des affaires d’aujourd’hui, les entreprises se confrontent à des défis imprévus nécessitant une expertise supplémentaire pour les surmonter avec succès. C’est là qu’intervient le rôle essentiel du manager de transition. Ces professionnels expérimentés répondent à un besoin de réactivité et de flexibilité. Experts en gestion, ils sont prêts à relever les défis […]
Communiqué de presse – Fitch Bennett Partners annonce son partenariat avec Mallory Partners
Fitch Bennett Partners a le plaisir d’annoncer son partenariat au Royaume-Uni avec Mallory Partners, représenté par ses deux fondateurs Jeremy Purkis et Martin Luise. Mallory Partners est une société spécialisée dans la recherche de cadres qui collabore avec des investisseurs en capital, des entreprises soutenues par des capitaux privés et des candidats entrepreneurs pour constituer […]